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高校教师考核体系的难题与改革

作者:
邱运华
出版日期:
2016年12月
报告页数:
11页
报告大小:
1 MB
报告字数:
8494字
所属图书:
文化决策参考(2015)
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摘要:

近年来,高校教师忙于填表申报项目而无暇教书读书、部分高校科研经费管理不善被挪用被置换、“青椒”(青年教师)压力过大等与高校教师考核体系有关的问题,引起了舆论的广泛关注和热烈讨论。这些舆论批评近年来也推动了高校教师考核体系的调整。我们有必要梳理当前高校教师考核体系的基本结构与逻辑,把握目前这一领域改革的基本态势,并在此基础上有所建议。

关键词:

作者简介:

邱运华:1962年10月生,湖南省祁阳县人,文学博士,现为首都师范大学副校长,文学院院长,首都师范大学文学院文艺理论教研室教授,博士生导师,研究方向是俄罗斯文学与文论、文化诗学。中国俄罗斯文学研究会理事,全国马列文论学会理事。出版著作有《中外文化概论》、《诗性启示:托尔斯泰小说诗学研究》、《普希金的生活于创作》、《蒲宁》、《文学批评方法与案例》等,论文约40多篇。目前研究的课题有“20世纪俄罗斯马克思主义文论”、“20世纪俄罗斯文学思想史”和“高尔基研究史”。

文章目录
·量化考核与学术追求的结合是生态问题
·绩效考核的弹性机制
·政府管理体制对大学评价体系的引导
·高校考核管理改革的简约化趋势