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加强和改进国有企业基层党组织建设的价值取向和主要任务

作者:
尹积军 倪春
出版日期:
2018年10月
报告页数:
22页
报告大小:
0
报告字数:
16582字
所属图书:
国有企业党建发展报告(2018)
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摘要:

国有企业承担着重要的政治责任、经济责任和社会责任,国有企业基层党组织以推动国有企业履行“三大责任”为使命,把服务党和国家发展大局、支撑经济社会发展、保障民生改善、推动企业健康和谐发展作为最根本、最直接的外在价值取向。凝聚人心,团结群众,把企业发展好,把党在国有企业的执政基础巩固好,这是国有企业基层党组织建设的主要任务,决定了国企党组织的价值标准和行为导向,决定了党和国家的大政方针在国有企业能不折不扣贯彻落实,决定了在加强和改进国企基层党组织建设中更好地找准定位、把握方位、赢得地位。面对新时代赋予的新任务,必须紧扣党的“政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设”等各个方面,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。

关键词:

基层党组织价值取向国有企业

作者简介:

尹积军:国网江苏省电力公司。

倪春:国网江苏省电力公司,江苏先锋党建研究院研究员。

文章目录
国有企业基层党组织的外在价值取向
  • (一)推动国有企业成为“六个力量”是最根本的政治价值取向
  • (二)促进经济社会健康发展是最重要的社会价值取向
  • (三)巩固党与群众血肉联系的桥梁纽带是最根本的道德价值取向
  • (四)做强做优做大国有企业是最基础的经济价值取向
国有企业基层党组织的内在价值取向
  • (一)以发展企业为重要使命
  • (二)以凝聚人心为根本要务
  • (三)以职工群众为依靠力量
国有企业基层党组织实现自身价值的主要任务
  • (一)政治建设
  • (二)思想建设
  • (三)组织建设
  • (四)作风建设
  • (五)纪律建设
  • (六)制度建设
  • (七)机制建设
  • (八)队伍建设
  • (九)党建创新