社会管理创新要克服“四心”

摘要：

社会管理是一项长期持续的、精细化、协同化的工作。对于习惯了粗放式管理、动员式行动、部门独大、立刻见效的政府部门来说，要切实有效地承担起这项工作，必须加快自身的改革，适应新形势、新格局的要求。

关键词：

社会管理改革创新畏惧之心施舍之心击鼓传花之心分一杯羹之心

作者简介：

杨雪冬:河北省涞源县人。先后毕业于南开大学、厦门大学、南京大学一约翰斯·霍普金斯大学中美文化研究中心和北京大学，博士。主要研究方向：全球化、中国地方政治、政治学理论。现为中央编译局比较政治与经济研究中心研究员、副主任，中国政法大学、西南政法大学兼职教授。出版有《全球化：西方理论前沿》（专著）、《市场发育、社会生长和公共权力构建：以县为微观分析单位》（专著）、《全球化》（专著）、《风险社会与秩序重建》（专著）、《全球化与社会主义的想象力》（主编）、《地方的复兴：中国地方治理改革30年》（主编）等多部著作。