越共加强干部队伍建设：发展历程与最新举措

摘要：

越南共产党历来注重干部队伍建设工作。2018年越共中央召开十二届七中和八中全会，颁布干部队伍建设新文件，出台改革新举措，并成功实现了党政最高领导人职务“双肩挑”。这些新的举措是对以往越共干部队伍建设举措的继承，同时也是为适应新时代条件而做出的调整。其中，十二届七中全会专门针对战略级干部队伍建设做了周密的安排和规划，这将对越共十三大的人事布局乃至长期发展产生重要影响。

关键词：

政策措施越南共产党干部队伍建设战略级干部

作者简介：

潘金娥:中国社会科学院马克思主义研究院国际共产主义运动研究部主任、二级研究员，中国社会科学院大学教授、博士生导师。中国科学社会主义学会世界社会主义专业委员会副会长、中国国际共运史学会常务理事。北京大学越南语专业毕业，中国社会科学院研究生院经济学硕士、法学博士。美国约翰·霍普金斯大学、越南综合大学访问学者。研究方向为当代世界社会主义与国际共产主义运动、当代越南问题、政党政治与外交。主持完成中国社会科学院多个研究项目，担任“世界社会主义思潮与运动新进展研究”（2018～2027）创新工程首席研究员。主要著作有《马克思主义本土化的国际经验与启示》《越南革新与中越改革比较》《越南政治经济与中越关系前沿》等。在国内外发表论文300百余篇。

周增亮:中国社会科学院研究生院马克思主义研究系博士生。