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新时代首都中小学校领导人员教育培训机制研究

作者:
北京教育学院(北京教育党校)课题组
出版日期:
2024年11月
报告页数:
14页
报告大小:
1.53 MB
报告字数:
10397字
所属图书:
北京党的建设研究报告(2024)
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摘要:

2022年1月,中共中央办公厅印发的《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见(试行)》,明确了教育培训在推动中小学校建立运行党组织领导的校长负责制中的重要作用。本文聚焦首都中小学校领导人员教育培训机制这一主题,通过文献梳理,明确了其具有的系统性、自主性、可调性、规范性等主要特征,构建起包含领导管理机制、组织运行机制、资源保障机制和质量评估机制等要素的教育培训机制结构模型。通过问卷调研和访谈座谈,梳理分析了中央文件发布以来,由市区组织部门、教育两委制定计划、选调人员,由市区教育党校组织实施的中小学校领导人员教育培训项目在机制建设方面的实践经验、存在的问题及原因,并从领导管理机制、组织运行机制、资源保障机制、质量评估机制四个方面提出了机制创新的对策建议,为有关部门研制全市干部教育培训重要文件和推进全市中小学校领导人员教育培训工作提供了决策建议。

关键词:

党的建设教育培训机制中小学校领导人员

作者简介:

北京教育学院(北京教育党校)课题组:课题组组长:肖韵竹,北京教育学院党委书记、北京教育党校常务副校长。课题组成员:杨建新,北京教育学院副院长、北京市基础教育党建研究中心主任;王鸿杰,时任北京教育学院教育干部学院党总支书记兼北京教育党校办公室主任、北京市基础教育党建研究中心常务副主任;刘琳,时任北京教育党校办公室副主任、北京市基础教育党建研究中心副主任兼教育干部学院(教育管理学院)副院长;孙宇轩,时任北京教育学院北京市基础教育党建研究中心助理研究员;胡鹏,北京教育学院北京市基础教育党建研究中心讲师;杭姗姗,北京教育学院教育干部学院(教育管理学院)教师。

文章目录
中小学校领导人员教育培训机制的理论基础
  • (一)构成要素
  • (二)主要特征
新领导体制下首都中小学校领导人员教育培训机制建设的实践经验
  • (一)加强统筹协调,不断完善教育培训的领导管理机制
  • (二)抓好流程把控,不断优化教育培训的组织运行机制
  • (三)提高办学质量,不断巩固教育培训的资源保障机制
当前首都中小学校领导人员教育培训机制建设存在的现实问题
  • (一)教育培训需求调研的针对性仍需增强
  • (二)教育培训资源供给的质效度仍需增强
  • (三)教育培训质量评估的系统性仍需增强
新时代首都中小学校领导人员教育培训机制创新的对策建议
  • (一)加强教育培训在干部工作中的作用发挥,进一步健全中小学校领导人员教育培训的领导管理机制
  • (二)促进项目团队协同和培训供需平衡,进一步完善中小学校领导人员教育培训的组织运行机制
  • (三)推动重点学科、课程体系、师资队伍建设,进一步强化中小学校领导人员教育培训的资源保障机制
  • (四)提升培训质量评估的系统性和科学性,进一步规范中小学校领导人员教育培训的质量评估机制