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推进长三角人才一体化发展

作者:
汪怿 陈国政
出版日期:
2025年5月
报告页数:
15页
报告大小:
2.16 MB
报告字数:
10606字
所属图书:
长三角践行中国式现代化研究报告(2024)
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摘要:

人才是引领长三角一体化发展的第一资源,也是长三角一体化发展的重要优势。2018~2023年,长三角在人才集聚、人才政策创新、人才服务、人才创新创业生态、人才协同等方面,取得长足进步。习近平总书记2023年在上海主持召开深入推进长三角一体化发展座谈会并提出新要求,长三角承担着人才发展更高、更强、更活、更广的角色和使命,必须在打造人才发展新引擎、人才发展共同体、全球人才聚集开放高地、人才发展优势生态等方面着力推进,取得新的发展、新的优势。

关键词:

长三角人才一体化发展

作者简介:

汪怿:上海社会科学院信息研究所副所长、研究员,上海社会科学院人力资源研究中心主任,研究方向为人才战略、创新创业政策。

陈国政:上海社会科学院经济研究所研究员,上海社会科学院人力资源研究中心副主任,研究方向为人力资源管理、劳动经济学。

文章目录
长三角人才一体化的新进展
  • (一)长三角一体化发展:五年(2018~2023)的变化
  • (二)长三角人才一体化发展:新的进展
长三角人才一体化发展的新角色
  • (一)更高的角色
  • (二)更强的角色
  • (三)更活的角色
  • (四)更广的角色
长三角人才一体化发展的新策略
  • (一)打造人才发展新引擎
  • (二)打造人才发展共同体
  • (三)打造全球人才聚集开放高地
  • (四)培育人才发展优势生态