矫正社会激励机制与可持续发展

摘要：

要想解决当前我国社会发展中所面临的一系列问题，优化人与自然的关系，实施可持续发展，一个非常重要的切入点就是要矫正或重建当今我国的社会激励机制。本文首先介绍了激励、社会激励和负向社会激励，之后介绍了负向激励机制的危害性及其失范的原因，最后给出了矫正激励机制的思路和对策。

关键词：

可持续发展社会激励机制“行为归化制度”

作者简介：

邱耕田:中共中央党校（国家行政学院）教授，博士生导师，中宣部“四个一批”理论人才入选者，中组部“万人计划”哲学社会科学领军人才，享受国务院政府特殊津贴。长期从事马克思主义社会发展理论的教学和研究工作，先后出版了《发展哲学导论》《低代价发展论》《哲学视阈中的科学发展》等多部论著，在《中国社会科学》《哲学研究》《哲学动态》《北京大学学报》《中国人民大学学报》《人民日报》《光明日报》等报刊上发表了140多篇论文，所发文章被《新华文摘》全文转载了10篇、“论点摘编”了11篇，被人大复印资料转载了30多篇，被《中国社会科学文摘》《高等学校文科学术文摘》《光明日报》等摘编转载了12篇次，主持过3项国家社科基金课题。