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行政问责制异化的表现、成因及其预防

作者:
吴春华 强恩芳
出版日期:
2015年8月
报告页数:
16页
报告大小:
1.09 MB
报告字数:
11294字
所属图书:
反腐倡廉论
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摘要:

我国的行政问责制以宪法为法律渊源,自1982年宪法颁布以来经历了探索、建立、发展三个阶段。由于制度不成熟,行政问责制在问责前和问责实施中,在内容、方式、手段、结果等方面都会出现异化现象。针对造成行政问责制异化的七大原因,应在推进法律建设、加强宪法精神教育、强化民众话语权、发挥监察机关监督作用、鼓励司法机关介入、重视互联网监督等方面切实加强预防工作。

关键词:

行政问责预防异化

作者简介:

吴春华:吴春华,天津人,天津师范大学廉政建设研究中心副主任,公共管理研究所所长,教授,博士生导师,从事廉政建设与公共管理研究。

强恩芳:

文章目录
·我国的行政问责制
行政问责制的异化
  • (一)问责前的异化
  • (二)问责过程中的异化
行政问责制异化的原因
  • (一)法律法规不健全
  • (二)部分领导干部对宪法精神领会不够
  • (三)被问责的人对问责制度理解不充分
  • (四)自体问责问题多多
  • (五)权力机关、媒体等监督不够,人民群众缺少话语权
  • (六)监察部门的监管力度不够
  • (七)司法部门没有主动衔接
以切实有效的措施防止行政问责异化
  • (一)积极推进法律建设
  • (二)加强对各级领导人员的宪法精神教育
  • (三)强化人民群众的话语权
  • (四)发挥监察机关的监督作用
  • (五)鼓励司法机关介入
  • (六)重视互联网监督